{"id":3157,"date":"2025-02-20T21:30:11","date_gmt":"2025-02-20T21:30:11","guid":{"rendered":"https:\/\/gimm.pt\/?post_type=jobs&p=3157"},"modified":"2025-02-20T21:39:28","modified_gmt":"2025-02-20T21:39:28","slug":"tecnicoa-de-laboratorio-4","status":"publish","type":"jobs","link":"https:\/\/gimm.pt\/pt-pt\/oportunidades-de-emprego\/tecnicoa-de-laboratorio-4\/","title":{"rendered":"T\u00e9cnico(a) de Laborat\u00f3rio"},"content":{"rendered":"\n

O GIMM abre concurso para recrutar um(a) T\u00e9cnico(a) de Laborat\u00f3rio ao abrigo de Contrato de Trabalho – Refer\u00eancia GIMM\/CT\/6-2025<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

O GIMM \u2013 Gulbenkian Institute for Molecular Medicine \u00e9 uma funda\u00e7\u00e3o privada de investiga\u00e7\u00e3o portuguesa pioneira, com uma vis\u00e3o ambiciosa da explora\u00e7\u00e3o cient\u00edfica fundamental e do seu profundo impacto na sa\u00fade e bem-estar globais. Fundado em 2023, o GIMM \u00e9 o resultado da fus\u00e3o de dois institutos de investiga\u00e7\u00e3o de refer\u00eancia: Instituto de Medicina Molecular Jo\u00e3o Lobo Antunes (iMM) e Instituto Gulbenkian de Ci\u00eancia (IGC), que se dedica a desvendar os mist\u00e9rios fundamentais da vida e tem como objetivo estar na vanguarda da investiga\u00e7\u00e3o transdisciplinar.<\/p>\n\n\n\n

O que o GIMM procura<\/strong>: O GIMM pretende contratar um(a) T\u00e9cnico(a) de Laborat\u00f3rio para o Laborat\u00f3rio de Respostas Neuronais a Sinais Bacterianos coordenado pela Ilana Gabanyi, no \u00e2mbito do projeto de investiga\u00e7\u00e3o \u201cTrafficking mechanisms and physiological factors mediating a direct gut microbiota-brain neuron interaction\u201d<\/em><\/strong>, financiado pela ERC- Horizon Europe \/ European Commission, para o desenvolvimento das atividades abaixo elencadas, sob a supervis\u00e3o da Ilana Gabanyi: <\/p>\n\n\n\n

a) O Laborat\u00f3rio de Respostas Neuronais a Sinais Bacterianos procura um(uma) candidato(a) motivado(a) para apoiar os projetos em desenvolvimento no laborat\u00f3rio, com o objetivo de compreender melhor os mecanismos que regulam a comunica\u00e7\u00e3o entre os componentes derivados da microbiota intestinal e os neur\u00f3nios cerebrais. O foco do trabalho est\u00e1 nas intera\u00e7\u00f5es diretas e nos fatores externos que modulam essas intera\u00e7\u00f5es, amplamente reconhecidas como o eixo microbiota-intestino-c\u00e9rebro.<\/p>\n\n\n\n

Os estudos utilizam ratinhos como modelo animal e recorrem a ferramentas de diversas \u00e1reas cient\u00edficas. O(A) candidato(a) selecionado(a) ter\u00e1 como responsabilidade o cuidado da col\u00f3nia de animais e ir\u00e1 colaborar com os outros membros do grupo em v\u00e1rias actividades, tais como a perfus\u00e3o de animais, realiza\u00e7\u00e3o de cortes histol\u00f3gicos e rea\u00e7\u00f5es de imunofluoresc\u00eancia, entre outras tarefas relacionadas.<\/p>\n\n\n\n

Esta \u00e9 uma oportunidade \u00fanica para integrar um projeto financiado pelo ERC e fazer parte de um grupo din\u00e2mico e em crescimento, com m\u00faltiplos projetos em curso. A miss\u00e3o do grupo \u00e9 promover um ambiente cient\u00edfico inclusivo, colaborativo e estimulante, onde s\u00e3o valorizadas as contribui\u00e7\u00f5es de indiv\u00edduos com diferentes experi\u00eancias e conhecimentos.<\/p>\n\n\n\n

Perfil do(a) Candidato(a):<\/strong><\/p>\n\n\n\n

a) Licenciatura em Biologia, Bioqu\u00edmica, Neuroci\u00eancias, Imunologia ou \u00e1reas afins;<\/p>\n\n\n\n

b) Experi\u00eancia de trabalho com roedores;<\/p>\n\n\n\n

c) Compet\u00eancia em trabalho laboratorial;<\/p>\n\n\n\n

d) Interesse num compromisso a longo prazo; <\/p>\n\n\n\n

e) Fortes capacidades organizacionais e aten\u00e7\u00e3o ao detalhe;<\/p>\n\n\n\n

f) Elevada motiva\u00e7\u00e3o para a realiza\u00e7\u00e3o de experi\u00eancias; <\/p>\n\n\n\n

g) Gosto pelo trabalho interdisciplinar; <\/p>\n\n\n\n

h) Disponibilidade para interagir com colegas, membros da equipa e colaboradores;<\/p>\n\n\n\n

i) Entusiasmo para aprender e desenvolver novos procedimentos.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

O que o GIMM oferece: <\/strong>O G<\/strong>IMM oferece \u00f3timas condi\u00e7\u00f5es de trabalho, incluindo um contrato a tempo Inteiro a termo incerto com in\u00edcio previsto em Abril de 2025 e com dura\u00e7\u00e3o correspondente ao per\u00edodo necess\u00e1rio \u00e0 execu\u00e7\u00e3o do plano de trabalhos. Ser\u00e1 pago ao candidato\/a selecionado\/a um sal\u00e1rio base bruto mensal \u00e9 de 1.438,62\u20ac, de acordo com o previsto no financiamento e nos Regulamentos internos, assim como subs\u00eddios de f\u00e9rias e de natal, sujeitos aos impostos e taxas legais atualmente em vigor de acordo com a Lei Geral do Trabalho. Ser\u00e1 ainda devido subs\u00eddio de alimenta\u00e7\u00e3o no valor de 7,80\u20ac por cada dia efetivo de trabalho. <\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Submiss\u00e3o de candidatura: <\/strong>Dever\u00e1 submeter Carta de Motiva\u00e7\u00e3o: explicando o interesse neste laborat\u00f3rio e as compet\u00eancias que poderiam ser \u00fateis para esta posi\u00e7\u00e3o, CV: com um m\u00e1ximo de 2 p\u00e1ginas e pelo menos um contacto de refer\u00eancia, Certificado de Licenciatura, em formato PDF, para a \u00c1rea de People & Culture<\/em> atrav\u00e9s do email people@gimm.pt<\/a>, de <\/strong>21 de Fevereiro de 2025 a 10 de Mar\u00e7o de 2025.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Nota:<\/em><\/strong> S\u00e3o exclu\u00eddos da admiss\u00e3o ao concurso os candidatos que formalizem incorretamente a sua candidatura ou que n\u00e3o comprovem os requisitos exigidos no presente concurso nos prazos aqui indicados. Assiste ao j\u00fari a faculdade de exigir a qualquer candidato, em caso de d\u00favida, a apresenta\u00e7\u00e3o de documentos comprovativos das suas declara\u00e7\u00f5es.<\/em><\/em><\/p>\n\n\n\n

Pol\u00edtica de n\u00e3o discrimina\u00e7\u00e3o e de igualdade de acesso<\/strong><\/em>:<\/strong><\/em> <\/em>O GIMM compromete-se a assegurar o cumprimento dos princ\u00edpios de n\u00e3o discrimina\u00e7\u00e3o e igualdade e, nessa medida, enuncia que nenhum candidato pode ser privilegiado, beneficiado, prejudicado ou privado de qualquer direito ou isento de qualquer dever em raz\u00e3o, nomeadamente, de ascend\u00eancia, idade, sexo, orienta\u00e7\u00e3o sexual, estado civil, situa\u00e7\u00e3o familiar, situa\u00e7\u00e3o econ\u00f3mica, instru\u00e7\u00e3o, origem ou condi\u00e7\u00e3o social, patrim\u00f3nio gen\u00e9tico, capacidade de trabalho reduzida, defici\u00eancia, doen\u00e7a cr\u00f3nica, nacionalidade, origem \u00e9tnica ou ra\u00e7a, territ\u00f3rio de origem, l\u00edngua, religi\u00e3o, convic\u00e7\u00f5es pol\u00edticas ou ideol\u00f3gicas e filia\u00e7\u00e3o sindical.<\/p>\n\n\n\n

Ambiente e experi\u00eancia internacional: <\/em><\/strong>A diversidade \u00e9 um aspeto fundamental da ess\u00eancia do GIMM, onde trabalham investigadores e pessoal n\u00e3o investigador, de diferentes nacionalidades, backgrounds e \u00e1reas de estudo, que promovem a troca de experi\u00eancias e intera\u00e7\u00f5es, contribuindo para o desenvolvimento pessoal e profissional de cada pessoa e  para a exist\u00eancia de um ambiente internacional, inclusivo e estimulante.<\/p>\n\n\n\n

Nos termos do D.L. n\u00ba 29\/2001, de 3 de fevereiro, o(a) candidato(a) com defici\u00eancia tem prefer\u00eancia em igualdade de classifica\u00e7\u00e3o, a qual prevalece sobre qualquer outra prefer\u00eancia legal. Os candidatos devem declarar na candidatura, sob compromisso de honra, o respetivo grau de incapacidade, o tipo de defici\u00eancia e os meios de comunica\u00e7\u00e3o\/express\u00e3o a utilizar no processo de sele\u00e7\u00e3o, nos termos do diploma supramencionado.   <\/p>\n\n\n\n

Crit\u00e9rios de Avalia\u00e7\u00e3o<\/strong>: As candidaturas ser\u00e3o avaliadas pelo j\u00fari composto pelos Doutores Ilana Gabanyi, Moritz Treeck e Giulia Ghedini (GIMM), de acordo com os seguintes m\u00e9todos: <\/p>\n\n\n\n

– A sele\u00e7\u00e3o ser\u00e1 dividida em duas fases. <\/p>\n\n\n\n

a) Na primeira fase, os candidatos ser\u00e3o avaliados numa escala de 1 a 10, tendo em conta o seu curr\u00edculo (40%) e a carta de motiva\u00e7\u00e3o (60%). Apenas os candidatos que obtiverem uma classifica\u00e7\u00e3o igual ou superior a 7 avan\u00e7ar\u00e3o para a segunda fase. <\/p>\n\n\n\n

b) A segunda fase consiste numa entrevista atrav\u00e9s do Zoom. Em certos casos, poder\u00e1 ser realizada uma segunda entrevista presencial, caso seja considerada necess\u00e1ria pelo comit\u00e9 de avalia\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Resultados<\/strong>: A lista de candidatos admitidos e exclu\u00eddos bem como a lista de classifica\u00e7\u00e3o final ser\u00e3o comunicadas via email a todos os candidatos admitidos. <\/p>\n\n\n\n

Audi\u00eancia Pr\u00e9via e prazo para a Decis\u00e3o Final<\/strong>: Ap\u00f3s notifica\u00e7\u00e3o, os candidatos t\u00eam 10 dias \u00fateis para se pronunciar. No prazo de 90 dias, contados a partir da data limite para a apresenta\u00e7\u00e3o das candidaturas, s\u00e3o proferidas as decis\u00f5es finais do j\u00fari.<\/p>\n\n\n\n

O presente concurso destina-se, exclusivamente, ao preenchimento da vaga indicada, podendo ser feito cessar at\u00e9 \u00e0 homologa\u00e7\u00e3o da lista de ordena\u00e7\u00e3o final dos candidatos e caducando com a respetiva ocupa\u00e7\u00e3o da posi\u00e7\u00e3o em oferta.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Download da Oferta de Emprego em PDF<\/a><\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gimm.pt\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/jobs\/3157"}],"collection":[{"href":"https:\/\/gimm.pt\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/jobs"}],"about":[{"href":"https:\/\/gimm.pt\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/jobs"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gimm.pt\/pt-pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3157"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}